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ソミックグループはグループ環境方針に「期待の先へ、次世代の笑顔へ BE A PIONEER」を掲げています。また、2050年度までの長期目標のひとつとして、“サプライチェーンを含めたCO₂排出量実質ゼロ”に取り組んでいます。「Kicoroの森 10年プロジェクト」は浜松市天竜区にある「Kicoroの森」を健康的な森林へ生まれ変わらせるプロジェクトで、2022年７月より始まりました。

本プロジェクトはソミックグループとして、カーボンニュートラルへの取り組みでもって製造業の責任を果たすとともに、森林での活動を通して地域課題、社会課題をビジネスで解決することを目的として活動しています。環境方針への取り組みを従業員の実行動によって行ってきたことが評価され、森林健康経営協会の森林健康経営認証の第1号として認証される運びとなりました。

 

 

これまで行ってきた活動は、以下の通りです。

①「健康的な森づくり」へ従業員の参加

ソミックグループ内の人財育成プログラムと結び付け、従業員が自ら足を運び活動を行う。

 

②新たな事業機会の探索

森林に直接かかわることで、見えていなかった地域の課題を探索し、解決に向けた具体的な事業機会を模索する。

 

③新しい森林認証の開発への貢献

森林の価値はCO₂の固定化以上に土壌や水の保全、防災が大きいことに着目し、森林の新しい社会価値を創造する認証制度の開発に貢献する。

 

 

また、今後の活動においては健康的な森づくり、新しい森林認証への貢献をさらに推進するとともに、森と街をつなぐコミュニケーションの場の創出、イノベーションの実験場としての活用を目指していきます。

ソミックグループは「Kicoroの森10年プロジェクト」を通して、地域と企業の協働による持続可能な未来への貢献を実行動で実現し、笑顔をつなぐ活動を推進していきます。